Về việc tuyển dụng lao động Ban An toàn - Chất lượng năm 2025

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------

1. Vị trí tuyển dụng: 
a) Chỉ tiêu tuyển dụng:
- Chuyên viên An toàn chất lượng khai thác mặt đất và hàng hóa: 01 lao động
- Chuyên viên Quản lý an toàn chất lượng kỹ thuật: 01 lao động
- Chuyên viên Phân tích dữ liệu bay và giám sát an toàn khai thác bay: 01 lao động
b) Địa điểm làm việc: Ban An toàn – Chất lượng, Trụ sở chính Tổng công ty Hàng không Việt Nam, 200 Nguyễn Sơn, phường Bồ Đề, Hà Nội.
c) Mô tả công việc: Chi tiết tại Phụ lục 01 kèm theo.
d) Quyền lợi:
- Chế độ vé máy bay ưu đãi lên tới 90% cho CBNV và người thân;
- Môi trường làm việc hiện đại, văn minh, chuyên nghiệp;
- Có cơ hội đi công tác và làm việc tại nước ngoài;
- Được đào tạo kiến thức chuyên môn và các kỹ năng phục vụ công việc;
- Có cơ hội thăng tiến, phát triển sự nghiệp theo năng lực và hiệu quả công việc.

2. Tiêu chuẩn tuyển dụng:
a) Tiêu chuẩn chung:
- Là công dân Việt Nam, thường trú tại Việt Nam;
- Có đủ sức khỏe để làm việc theo xác nhận của cơ sở y tế có thẩm quyền;
- Độ tuổi (theo năm sinh):
        +  Không quá 30 tuổi (sinh từ ngày 01/01/1995 trở lại đây); 
        + Đối với vị trí Chuyên viên An toàn chất lượng khai thác mặt đất và hàng hóa và  Chuyên viên Quản lý an toàn chất lượng kỹ thuật, ứng viên thuộc các CQ, ĐV trong TCTHK: không quá 40 (sinh từ 01/01/1985);
- Lý lịch bản thân, gia đình rõ ràng, có xác nhận của chính quyền địa phương;
- Có phẩm chất đạo đức tốt, không có tiền án tiền sự;
- Những đối tượng sau đây không đủ điều kiện đăng ký dự tuyển:
        + Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
        + Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích;
        + Đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục.
b) Tiêu chuẩn chi tiết: 
- Yêu cầu về trình độ chuyên môn, kinh nghiệm, kỹ năng: Chi tiết tại Phụ lục 02 kèm theo.
- Yêu cầu về trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh tối thiểu TOEIC L&R: 600/ TOEIC W&S: 290/ IELTS: 5.5/ TOEFL iBT: 71.
- Yêu cầu về trình độ tin học: Sử dụng tin học văn phòng thành thạo, có chứng chỉ IC3 hoặc MOS (đủ 3 kỹ năng Word, Excel, Powerpoint).

3. Quy trình thi tuyển:
- Vòng 1: Sơ tuyển hồ sơ
- Vòng 2: Thi IQ, EQ
- Vòng 3: Thi viết, Phỏng vấn tổng hợp
- Vòng 4: Khám sức khỏe

4. Hồ sơ dự tuyển: Chi tiết tại Phụ lục 03 kèm theo.

5. Thời gian nhận hồ sơ: đến hết ngày 15/12/2025